민주노총 전북본부는 19일 “무늬만 학습중심인 산업체 파견형 현장실습 즉각 폐지하라”고 촉구했다.

 

단체는 이날 성명서를 통해 “19일은 제주 음료를 만드는 공장에서 사망한 故 이민호님의 1주기다”며 “해당 사업주는 만 17세 연소 노동자에게 공장 내 기숙사에 살게 하면서 장시간 노동을 강요했고, 사고 기계의 트러블을 해결하기 위해 틈 사이로 들어가도록 교육시켰다”고 주장했다.

 

이어 “십대들의 노동으로 배불려온 기업은 야만적 착취를 지속하고 있다”며 “이를 지속케 할 수 있었던 요인 중 하나는 산업체 파견형 현장실습제도다”고 밝혔다.

 

단체는 “저임금 열악한 일자리의 수급 통로로써 기능하는 산업체 파견 현장실습의 본질은 산재 사고, 자살 등 죽음들로 드러나기 시작했다”며 “이에 정부는 산업체 파견형 현장실습을 폐지하겠다고 선언했지만, ‘선도기업’이라는 꼼수를 쓰면서 ‘학습중심 현장실습’으로 바뀌어 운영 중이다. 얼굴만 바뀌었을 뿐 인력파견업체 노릇을 하는 것은 똑같다”고 토로했다.